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투자의 귀재라고 알려져 있는 버크셔 해서웨이 회장인 워런버핏은 2017년 기준 756억달러(한화 85조 6400억원)의 자산으로 세계2위의 부자에 이름을 올리고 있습니다. 

자신의 재산을 사회에 환원하겠다는 뜻을 밝히면서 사회공헌에도 앞장서고 있는 워런버핏입니다.

돈으로 사람의 가치를 매길 수는 없지만, 성공한 주식투자자로 거듭날 수 있었던 워런버핏의 생애와 주식투자방법을 알아보도록 하겠습니다.

1930년 네브라스카 오마하에서 증권중개인이었던 아버지 하워드와 전업주부였던 레일라 스탈 버핏사이에서 태어났습니다. 어린시절에 증권중개인이었던 아버지 회사에 놀러가면서, 11살이 되던 해에 cities service라는 기업을 38달러에 매수하였습니다. 

38달러인 주가가 40달러가 되면서 팔았지만, 이후 200달러까지 주가가 오르는 것을 보면서 주식투자에 있어서 인내심이라는 교훈을 얻게 됩니다.

신문배달을 하기도 하고, 고등학교 때에는 이발소에 25달러짜리 핀볼기계를 설치하여 수익을 내 확장하여 1,200달러에 파는 사업수완을 보이기도 하였습니다. 벤자민 그레이엄의 현명한 투자자라는 저서를 읽고, 가치투자를 배우기 위해서 컬럼비아 경영대학원에 입학하게 됩니다. 

가치투자방법을 바탕으로한 기업투자로 백만장자가 되는데, 이때부터 버크셔 해서웨이라는 섬유회사의 지분을 축적하여 1965년에는 회사 지배권을 잡게 됩니다.

섬유회사였던 버크셔 헤더웨이를 투자회사로 변모시킴에 따라, 보험(GEICO), 석유(엑손) 등의 기업주식을 사들이면서 지배구조를 개편하였습니다. 

GEICO 보험회사는 오늘날 미국 보험운용의 핵심을 이루는 정부고용보험회사로 성장하였습니다. 

버크셔 헤서웨이는 현재 의류, 건설, 항공, 리테일 등을 거느리고 있는 지주회사로 성장하였습니다.

워런버핏은 가치투자의 아버지라고 불리우는 벤저민 그레이엄의 투자이론을 적용한 투자를 해왔습니다. 가치투자는 기업의 펀더멘탈을 분석하여 시장에서 저평가 되었다는 주식, 대다수가 관심을 가지지 않는 주식의 가치를 산정하여, 장기투자를 통해 수익을 창출하여 기업의 소유권을 보유하는 것입니다.

 주식시장이 수요와 공급에 의한 효율적이라는 가정하에서는 가능성이 낮지만, 장기적으로 기업가치는 반영된다는 가정하에서 투자를 하는 방법입니다.

1992년에 워런 버핏은 가치투자방법론으로 아래의 주식을 보유하고 있었으며, 워런 버핏의 모든 포트폴리오의 현재 수익은 2,500%에 육박하는 것으로 알려져 있습니다.

1992년 코카콜라 39억달러 > 2017년 코카콜라 165억달러 

1992년 캐피탈시티/ABC 15억달러 > 1996년월드디즈니사 인수 

1992년 질레트 13억달러 > 2005년 질레트-P&G 합병 

1992년 프레디맥 7억달러 > 2000년 프레디맥 40억달러 매도 

1992년 웰스파고 4억달러 > 2017년 웰스파고 272억달러 

1992년 제네럴 다이나믹 4억달러 > 2013년 제너럴 다이나믹 매각 

1992년 워싱턴 포스트 4억달러 > 2013년 아마존닷컴 인수 

1992년 기네스PLC 3억달러 > 1997년 그랜드 메트로이탄 합병

워런 버핏은 가치있는 주식은 영원하다는 명언을 남기면서, 주식을 팔아야 할 때는 분명한 이유가 있어야 한다고 했습니다. 회사의 소유주와 경영진이 바뀌거나 운영방식이 변화될 때라고 하고 있습니다.

안녕하세요. 오늘은 실업 후 조기 재취업으로 받을 수 있는 취업인센티브 성격의 정부보조금인 조기 재취업 수당을 수령하는 방법에 대해서 알아보고자 합니다.

실업급여 중 구직급여의 수급대상/수급금액/지급절차는 하단의 포스팅을 참고하시기 바랍니다.

조기재취업 수당이란 구직급여수급자가 대기기간(7일)이 지난후 재취업한날의 전날을 기준으로 잔여 구직급여일수 1/2이상을 남기고 재취업한 경우 1/2에 해당하는 금액을 지급하는 것입니다. 여기서, 재취업일 수도 있으며, 창업을 시작한 경우에는 창업을 유지하고 있는 것이라고 할 수 있습니다.

재취업한날의 전날을 기준으로 급여일수를 1/2이상을 남긴상태이어야 합니다. 만약, 구직급여 기준에 따라서 120일을 수급받는 수급자가 수급개시일로부터 60일이 지나기 전에 재취업을 하여야 한다는 것입니다. 

12개월 이상 계속해서 고용(자영업)을 유지하여야 합니다. 동일 사업장에서 대표자가 변경되더라도 계속해서 취업을 유지하고 있어야 한다는 것이며, 일용직의 경우 1개월에 10일 이상 12개월 이상 계속 근무를 하고 있어야 합니다. 자영업일 경우에는 휴업이나 폐업이 없이 12개월 계속 사업자를 유지해야 하는 것입니다. 만일, 12개월 이전에 또다시 실업이 되었다면 구직급여를 연속해서 청구할 수 있습니다.

재취업한 시점의 사업주가 최후 퇴사한 직장 및 사업주에게 재고용된 경우, 최후 이직한 사업주와 관련된(합병/분할/양수) 사업주에게 재고용된 경우, 그리고 실업신고 이전 채용이 약속된 경우에는 제외됩니다.

조기재취업수당은 구직급여 1/2에 해당하는 금액이 지급됩니다. 쉽게 예를 들면 하루 40,000원기준으로 120일을 수급받는다고 한다면, 총구직급여는 480만원이 됩니다. 이가운데, 절반인 240만원을 지급받는 것입니다.

이후에, 재취업(자영업)을 시작한 날로부터 12개월이 경과된 이후에 관할 고용센터에 조기재취업수당 관련 서류를 구비하여 신청하시면 됩니다. 

① 고용보험 홈페이지(https://www.ei.go.kr)에서 종전사업장과 현재사업장과 관련된 정보를 기입하시고, 근로계약 등의 관련 정보도 기입합니다.

② 신청시에 필수 제출서류는 사업주확인서/근로계약서(또는 재직증명서)를 첨부서류로 제출합니다. 자영업자의 경우에는 사업주확인서와 근로계약서 대신에 사업설명서, 사무실 임대계약서, 과세증명자료 등을 제출하시면 됩니다.

* 사업주 확인서 서류에서 종전근무지 및 사업주가 동일하거나, 합병/분할 회사에 재취업한 경우 등은 수급대상이 되지 않으니, 개별 사안에 대해서는 고용센터 담당자와 통화하시는 것이 좋습니다.

③ 정상적으로 서류가 접수되면 홈페이지 상에서는 2개월 가량 후의 날짜에 지급된다고 적혀있으나, 실제로는 1주일 가량 걸리는 듯합니다.

지금까지 조기 재취업수당 신청자격, 수급금액, 신청방법에 대해서 알아보았습니다.

안녕하세요. 오늘은 직장에서 근무를 하던분들이 기업의 경영악화로 해고를 당하거나, 계약직 입사후 계약만료시 재취업 준비기간동안에 받을 수 있는 실업급여에 대한 포스팅을 하고자 합니다.

갑작스럽게 직장을 잃게 되면 생활비로 인해서 자금압박에 시달리게 될 수 있으며, 대출금을 갚는 자금이 막히는 어려움을 겪게 되기도 합니다. 실업으로 인한 자금적인 어려움을 해소하는 동시에, 재취업을 유도하기 위해서 정부에서는 고용보험이라는 정책수단으로 취업을 장려하고 있는 것입니다.

하지만, 이러한 정책만큼 부정수급하는 사례도 늘고 있어 구직자의 도덕적 해이를 막기위해서 일정의 조건을 갖춘 분들을 대상으로 지급되고 있습니다. 실업급여 중 구직급여의 지급대상, 지급금액 및 일수, 지급절차에 대해서 알아보도록 하겠습니다.

① 이직일 이전 18개월간(기준기간) 피보험단위기간이 통산하여 180일 이상일 것

▶ 이전 직장에서 고용보험 가입기간이 1년 6개월 이상을 가입하여야 한다는 의미입니다. 구직급여를 지급받은 후 직장에서 1년 6개월 이상의 가입기간이 필요합니다.

② 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업(영리를 목적으로 사업을 영위하는 경우 포함)하지 못한 상태에 있을 것

③ 재취업을 위한 노력을 적극적으로 할 것

▶ ②③항목은 근로의사가 있는 개인이 노력을 다하고 있으나, 직장에 취업하지 못한 상태임을 말합니다. 근로의사가 없는 경우에는 청구할 수 없다는 의미입니다.

④ 이직사유가 비자발적인 사유일 것

▶ 이직시에 회사는 정상적으로 고용유지할 의사는 있으나, 근로자의 개인적인 사유로 이직하는 것은 지급되지 않는 다는 의미입니다. 회사의 사세가 기울어서 직원을 퇴직시켜야만 하는 경우나, 계약만료인 경우가 해당됩니다.(정년만료는 제외)

※ 그 밖에도 케이스에 따라서 지급불가 항목을 두고 있습니다.(고용보험법 시행규칙 제101조 제2항 별표2참조)

구직급여 지급금액은 퇴직전 평균임금의 50% * 지급일수로 계산됩니다. 퇴직전 평균임금의 50%이나, 무한정 지급되는 것이 아니라 상한액 60,000원/하한액 54,216원입니다. 하한액은 매년 최저임금에 따라서 변동됩니다.

구직급여 모의계산 : https://www.ei.go.kr/ei/eih/eg/pb/pbPersonBnef/retrievePb200Info.do

구직급여 지급일수는 연령 및 가입기간에 따라 차등지급되며, 연령계산은 퇴직시점의 만 나이를 기준으로 계산됩니다. 정해진 수급기간 내에 취업하기 힘든 경우에는 연장급여 지급이 가능하며, 수급기간 50%이전 취업시에는 조기 재취업 수당 청구가 가능합니다.

구직급여 지급기간 기준<자료: 고용보험>

① 구직급여 수급자격 인정신청 

실업이 발생한 이후 12개월 이내에 인근 고용센터를 방문하여, 구직급여를 신청을 위해서 서류를 작성하여 담당자와 상담을 합니다. 고용센터 담당자님이 실업인정일과 구비서류, 구직급여 교육일을 알려줍니다. 실업인정일은 고용센터 방문일로부터 일주일 후이며, 교육일은 실업인정일로부터 일주일 후 정도입니다.

② 구직급여 교육수강

구직급여 교육을 수강하면서, 취업활동과 구직급여 지급기준 등에 대해서 자세히 설명을 해주십니다. 교육수료 이후에는 실업인정일로부터 약 8일간의 구직급여가 통장으로 이체됩니다.

③ 구직활동

채용공고를 통해 지원하거나, 자영업을 준비하거나 하는 형태로 구직활동을 하여야 합니다. 최초 2개월 가량은 한달에 한번 방문, 이후에는 2주에 1회 방문, 1주에 1회방문형태로 수급기간이 만료일에 다가옴에 따라 취업활동 현황을 체크합니다.통상적으로 1주일에 1회씩은 채용공고에 지원하여야 하는 듯합니다.

온라인으로 채용서류를 접수한 경우 캡쳐 및 채용사이트의 지원확인서 정도를 발급받아 제출합니다. 오프라인 채용인 경우 담당자 명함에 싸인을 받아오는 등의 구직활동 증빙자료를 수취하여야 합니다. 구직활동기간중에는 워크넷에 구직자료(희망직종,지역 등)를 업로드 하기 때문에 수시로 워크넷의 컨설턴트에게서 매칭을 위한 연락이 자주오는 편입니다. 

④ 구직급여지급

구직급여는 매월 일정시점에 1개월분의 구직급여가 지급됩니다. 구직급여 지급을 위해서는 구직활동증빙이 정상적으로 접수되어야만 가능합니다. 구직활동을 할 수 없었던 사유(본인 및 배우자, 직계존비속의 질병 및 부상, 거소이전 등)가 있었다면 관련 증빙서류를 고용센터에 접수하여야 합니다.

구직급여만으로 생활비 충당이 되지 않는 분이 강의/아르바이트/일용직 등은 취업으로는 인정이 되지 않으나 반드시, 고용센터에 신고를 하여야 합니다. 일정금액 이하인 경우에는 구직급여가 그대로 지급되나 일정금액 이상이면 해당기간동안 구직급여가 지급되지 않습니다.

⑤ 취업 또는 구직급여 연장

상당기간 동안 구직활동을 통해 취업을 하게 되는 경우에는 고용계약서 및 재직서류 등을 작성하여, 고용보험 인터넷사이트/팩스/방문 등으로 신청하시면 됩니다.

구직급여 수급절차<자료: 고용보험>

지금까지 실업시 수급받을수 있는 구직급여 수급대상, 금액, 절차에 대해서 알아보았습니다. 구직급여는 재취업을 위해서 지급되는 목적이 있는 만큼 실업자는 취업을 위해서 충분한 역량강화 노력을 하면서 성공취업하셨으면 합니다.